近年来，航天三江万峰公司通过“传、帮、带”师徒传授工作，加快年轻职工成长步伐，使新员工能够以高度的责任心和严谨的工作态度做好本职工作。
        工作经验丰富、专业素质强的老员工以“一带一、一帮一”培养方式，向新员工讲解加工流程和注意事项，细心指导每一个步骤，耐心回答新员工提出的每一个问题；新员工掌握的最新理论知识和行业发展前景，让老员工不断地更新着自己的知识储备，提升着自己的综合素养。
        这种导师与徒弟之间相互促进、共同成长的双向输出输入模式，加快了万峰公司人才梯队的形成，有力确保了产品质量和交付节点。
        图为该公司特级技师刘建波正在向徒弟讲解加工注意事项。刘双群  摄文、