报载：最近，盐城供电公司营销服务中心联合团支部召开团支部2023年国培总结交流会，强调新录用员工要总结学习成果、交流学习感悟，发挥自己所有才能，系好职业生涯第一颗纽扣，将国培所学融入到工作中去。

        近年来，盐城供电公司进一步创新新员工培养模式，优化培养方案，整合相关培训资源，为新员工入职后开展涵盖电力生产各专业的理论与实操培训。他们组织新员工进行了电力登杆作业和电缆终端头制作的培训与考核，工学习并掌握了登杆作业前后的检查内容、登杆作业的工作流程以及相关注意事项，通过反复练习，掌握了登杆作业的相关要领与技巧，做到登杆作业流程完整、动作规范，使他们了解掌握了登杆作业这一生活中最常见电力作业的相关技能，树立了电力作业中的流程意识；他们对电力电缆的结构、附件等知识，对电缆终端头制作，包括剥除铜屏蔽层、剥除半导电层、剥除绝缘层、打磨抛光、安装终端头与线夹等，进行认真学习、全过程练习与针对性训练，使之有了更加直观、深入的了解与认识，掌握了各项操作的基本要点，提高了动手能力，为今后从事相关工作打下了坚实的基础，在推进公司高质量发展中实现自己的人生价值；他们要求新进员工通过国培专业、规范、系统的这一培训，成为长知识、练本领这一广阔的平台，充分发挥平日所学所练，将学习放到第一位，青年员工要利用好第一个十年，不断探索与实践，交出满意答卷，不忘初心、继续奋斗，将全部所学应用到实际工作中去，让新员工练就更加扎实的专业技能、养成更加优良的综合素质、锻炼更加百折不挠的意志品质。诸如此类，不一而足。

        如果第一粒扣子扣错了,剩余的扣子都会扣错。由此，我们要象盐城供电公司那样，走出象牙塔的新员工拿起工具、走进训练场，以饱满的热情与十足的干劲投入到训练中，努力练就过硬本领，扣好新录用员工职业生涯的“第一颗纽扣”。（文/吴文）