面对年前全国严峻的抗疫形势，对于每一个背井离乡在外打拼的人来说，一边是期盼了一年的团聚机会，一边是疫情防控的大局考量，如何抉择让游子们犯难。在青岛胶州市九龙街道海尔空调互联工厂，公司采取暖心举措让外地员工可以在胶州安心过春节，以“薪”留人，更以“情”留人。

　　2月5日，中国工业报在海尔空调互联工厂生产车间看到，员工们仍卯着干劲，在自己的工位上熟练地操作着。接线、裁剪、焊接，每道工序都不马虎，全自动传送带在飞速奔跑，车间还有大屏显示着各条生产线的生产状况。

　　胶州海尔空调互联工厂春节放假时间为2月6日至2月18日（腊月二十五到正月初七），选择在此期间留胶过年的员工除了发放日常工资和加班工资外，公司还将发放2000元现金红包。总经理许磊介绍说：“过完年，待疫情稳定时，公司将第一时间安排员工调休，带薪回家探亲，并报销来回路费。”

　　“老婆今年怀孕了，不适合长时间坐车，我们本来今年也不打算回家过年了。没想到企业还给我们准备了那么多福利和关怀，这个春节一定既特殊又难忘。”安徽籍员工赵鹏说，他已经在胶州打拼3年了，老婆也在胶州上班，两人已经逐渐融入了这座城市。相信今年他们将度过一个不一样的“胶州年”。

　　据了解，在做好疫情防控工作的同时，海尔工厂还专门为留胶员工准备了丰富的文化活动，如大年三十包饺子、看春晚，为员工宿舍挂灯笼、贴对联，开办王者荣耀PK大赛、篮球和羽毛球赛，组织三里河户外跑，发放2张贺岁电影票和1张造型美发券等。另外，放假期间，公司将免费为留胶员工提供早中晚餐至假期结束，公司宿舍也将24小时提供热水、开放空调，让员工在胶州过个热热闹闹、舒舒服服的新年。

　　经过摸底，胶州海尔有747名员工表达了留企意愿，留守率达61.2%。针对思乡心切或是有特殊情况选择归乡的员工，为防止返乡员工个人自行前往医疗机构检测，造成人群聚集，九龙街道沟通联系了胶州市中心医院和辖区卫生服务中心，承担全部检测费用，上门为海尔工业园区473名即将返乡的外地员工做核酸采样。企业提前统计填报人员信息，九龙街道工作人员严格按照防疫要求对员工进行组织引导，并要求大家戴好口罩，做好个人防护，分批次进入采样点，由医务人员核对、录入信息后再进行采样，整个过程秩序井然。

　　“年初复工复产的时候，每个人都是平平安安来到海尔，眼看又快过年了，我们也会确保每个人做完核酸检测，安全回家。”九龙街道党工委书记刘中欣说，在抓好疫情防控的同时，体贴考虑到异地过年和返乡的诸多不易，让员工选择“留”还是“走”的“两难”变得不那么难。随着近期出货量和海外订单的增多，这也极大保障了企业春节期间生产不断档，产能不下降，在市场竞争中抢占先机，赢得牛年“开门红”。